Întreprinderea de Stat „Poșta Moldovei”, unicul operator poștal cu acoperire națională, va fi transformată în Societate pe Acțiuni, a anunțat miercuri, 24 august, administratorul interimar, Roman Cojuhari. Totodată, a fost inițiat un plan de digitalizare și modernizare a Poștei, care va fi adaptată „la realitățile curente pentru a face față provocărilor”. Singurul acționar rămâne statul Republica Moldova - 100%, iar Societatea rămâne bun ce nu poate fi privatizat.
Au fost stabilite cinci obiective strategice primordiale.
Va fi construit un hub de sortare și renovată flota auto, până la sfârșitul anului, vor fi achiziționate primele unități noi de transport.
Totodată, vor fi dezvoltate rețelele informaționale, vor fi implementate oficii poștale mobile pentru a ajunge cât mai aproape la cetățeni și va fi pusă în practică moneda electronică.
Potrivit lui Cojuhari, „Poșta Moldovei” va trece prin două reorganizări.
Prima va fi reorganizarea Societate pe Acțiuni. În acest sens, a fost elaborat un proiect de hotărâre de Guvern, care a fost supus consultărilor publice.
„Va aduce doar benefici, precum: lărgirea spectrului de servicii, în special, în domeniul finanțelor, carduri de plata, deservirea conturilor, implementarea monedei electronice, posibilitatea atragerii de investiții”, a subliniat administratorul interimar al Poștei/
A doua reorganizare va fi la nivel administrativ.
„Poșta este o întreprindere la autogestiune, comercială, care are la bază două obligații fundamentale: să asigure servicii clienților săi, toți cetățenii Republicii Moldova și să genereze profituri fondatorului său, iar acesta este statul Republica Moldova”, a spus Roman Cojuhari.
„Poșta Moldovei” are 24 de sucursale, 24 de directori, administratori, contabil-șefi, care doar încarcă costruile administrative ale Poștei și nu contribuie direct la creșterea calității serviciilor prestate clienților.
„Banii trebuie cheltuiți eficient, trebuie investiți în modernizarea oficiilor poștale, sucursalelor, majorarea salariilor operatorilor poștali, poștașilor”, a menționat Cojuhari.
Cele 24 de sucursale vor fi menținute, fiind suficiente pentru asigurarea procesului administrativ.
Activitatea celor 1.200 de oficii poștale nu va fi influențată, resursele economisite în urma reorganizării, vor permite modernizarea lor și majorarea de salarii.
„Structura organizatorică și lanțurile logistice sunt cele care au fost stabilite 30 de ani în urmă, nu au fost actualizate, ajustate și nu corespund realităților curente”, a punctat administratorul interimar.
Reorganizarea implică optimizarea numărului de angajați. Chiar dacă este foarte mic în comparație cu cei 5000 de salariați, numărul personalului optimizat va fi de până la 3%.
„Va fi respectat un proces total transparent, nu cum se făcea înainte, abuziv, pe timp de noapte, cu presiuni. Poșta poate supraviețui doar dacă demonstrează eficiență, creșterea continuă a serviciilor prestate, dar și dezvoltarea de noi produse și servicii”, a conchis Roman Cojuhari.
„Poșta Moldovei” este unicul operator poștal cu acoperire națională, ce numără peste 5.000 de angajați și o rețea de peste 1200 de subdiviziuni.
Abonează-te la pagina de Telegram TV8.md pentru a fi la curent: t.me/tv8md
